La capacitación está dirigida a oficiales y suboficiales, sin distinción de escalafón ni jerarquía, y continuará desarrollándose durante agosto, septiembre y octubre. Alcanzará a más de 1200 efectivos de las zonas Oeste, Centro y Sur de la provincia.
Autoridades del Servicio Penitenciario de Mendoza y de la Dirección de Salud Mental y Consumos Problemáticos del Ministerio de Salud y Deportes, dieron inicio a una serie de jornadas denominadas Ciclo de Formación focalizado en la prevención y posvención del suicidio. La propuesta busca brindar herramientas para el abordaje integral de una temática de creciente importancia dentro de las instituciones de Seguridad
La apertura estuvo encabezada por el director general del Servicio Penitenciario de Mendoza, Eduardo Orellana; junto a la subdirectora general Alejandra Llarena; la psicóloga Claudia Motta, referente del Programa de Abordaje a la Problemática del Suicidio, perteneciente a la Dirección de Salud Mental y Consumos Problemáticos del Ministerio de Salud y Deportes del Gobierno de Mendoza, además de las profesionales integrantes de dicho programa; y la directora de Capital Humano del Ministerio de Seguridad y Justicia, Adriana Bertolati.
Allí, Orellana destacó la importancia de generar estos espacios de formación para el personal penitenciario en relación a la salud mental, «los efectivos que trabajan en contextos de encierro tienen la difícil tarea de trabajar, cuidar y contener a personas. Esta tarea, requiere una carga emocional que necesita de herramientas sobre temáticas de salud mental para que además puedan ser detectadas en los propios compañeros”.
Una política pública que fortalece el cuidado integral del personal
La implementación de este ciclo de formación representa una nueva etapa dentro de la política de cuidado integral destinada al personal de Seguridad impulsada por el Gobierno de Mendoza.
La iniciativa es desarrollada de manera conjunta entre el Ministerio de Seguridad y Justicia y el Ministerio de Salud y Deportes, consolidando un trabajo interministerial que busca fortalecer la prevención, la detección temprana, la intervención y el acompañamiento frente a situaciones vinculadas con la salud mental.
Esta propuesta da continuidad a una estrategia iniciada durante el año pasado, cuando ambas carteras comenzaron a conformar equipos técnicos especializados para incorporar herramientas específicas dentro de las instituciones de seguridad.
Una estrategia que amplía su alcance
Durante 2026, el programa comenzó su implementación con la Policía de Mendoza, donde cerca de mil efectivos participaron de jornadas de capacitación desarrolladas en los cuatro oasis de la provincia. En esos encuentros se brindaron herramientas para reconocer factores de riesgo y de protección, intervenir oportunamente, fortalecer el acompañamiento entre pares y consolidar capacidades institucionales para afrontar situaciones críticas.
Ahora, esa política pública se extiende al Servicio Penitenciario de Mendoza, adaptando los contenidos a las particularidades de la función penitenciaria y al contexto de alta exigencia que caracteriza la labor diaria del personal.
Fortalecer la intersectorialidad para cuidar a quienes cuidan
El desarrollo de estas jornadas refleja además el trabajo articulado que vienen llevando adelante distintos ministerios del Gobierno de Mendoza, fortaleciendo la intersectorialidad como eje fundamental para el abordaje de la salud mental dentro de las fuerzas de seguridad.
La capacitación forma parte de una estrategia integral que no solo contempla instancias de formación presenciales, sino también la articulación con dispositivos especializados de asistencia y acompañamiento para el personal policial y penitenciario.
En ese marco, recientemente el Ministerio de Seguridad y Justicia incorporó un nuevo dispositivo de asistencia psicológica mediante un convenio con el Centro Nativa Salud, ampliando el acceso a atención especializada para efectivos de la Policía de Mendoza, del Servicio Penitenciario Provincial y sus familias, con cobertura en toda la provincia.
Un compromiso permanente con el bienestar institucional
Con la incorporación del Servicio Penitenciario a este programa, Mendoza continúa consolidando una política pública sostenida que integra formación, prevención, asistencia y acompañamiento, entendiendo que el cuidado de quienes cumplen diariamente funciones esenciales para la seguridad constituye un pilar fundamental para fortalecer las instituciones y brindar un mejor servicio a la comunidad.
A través de este ciclo de formación, el Servicio Penitenciario de Mendoza reafirma su compromiso con la capacitación permanente de su personal, promoviendo herramientas que contribuyan al bienestar integral de los efectivos, al fortalecimiento de los vínculos institucionales y a la construcción de espacios laborales cada vez más saludables.
